Seniorforskeren har en baggrund professionsbachelor. Seniorforskeren ansættes efter 50/50 modellen og skal forske 50% af tiden indenfor eget forskningsområde, mens den anden del skal bruges til at opbygge og understøtte professionsbachelor-forskningsmiljøer på hospitalet.
Kontakt:
Maria Kjøller Pedersen
Seniorforsker, ph.d., sygeplejerske
Understøtter forskning blandt professionsbachelorer, karriereudvikling